如何开展薪酬调研工作？

如何开展薪酬调研工作？

(1)外部同业研究；(2)内部研究；(3)制定相对完整的薪酬体系；(4)根据目标绩效考核应用结果；(5)如果比较复杂，加上素质模式和培训体系；(6)总的来说，看似薪酬问题其实是一个综合性的管理问题。供参考。