人事招聘流程有哪些
1、根据总部指示及结合岗位需求,由人事部编制提出用人计划
2、人事处汇总上报总部同意
3、成立招聘小组
4、发布招聘信息,收集应聘资料,并进行筛选.
5、通知考试并进行考试公布考试成绩(二次筛选)
6、入围人员面试(三次筛选)
7、上报总部审批
8、通知进行体检(四次筛选)
9、办理聘用手续
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人事招聘流程有哪些
1、根据总部指示及结合岗位需求,由人事部编制提出用人计划
2、人事处汇总上报总部同意
3、成立招聘小组
4、发布招聘信息,收集应聘资料,并进行筛选.
5、通知考试并进行考试公布考试成绩(二次筛选)
6、入围人员面试(三次筛选)
7、上报总部审批
8、通知进行体检(四次筛选)
9、办理聘用手续