2020年上海市规培待遇？
1、与医院签订培训和劳动合同，合同期限为3年（按文件规定执行），劳动关系委托上海卫生人才交流服务中心管理；培训结束后，合同自然终止，培训对象独立选择工作。
2、依法参与并享受养老、医疗、失业、生育、工伤、公积金等社会保障，计算为工龄。
3、享受国家法律法规和合同约定的相关福利待遇，享受与医院同类人员同等的福利待遇；工资奖金按学历和资历发放，按医院同类人员水平发放。
4、医院提供免费住宿，每月发放膳食补贴。
5、对于特别优秀的人员，医院将优先考虑人才培训和项目申请。
6、非上海学生毕业生可按照上海市有关规定办理上海市居住证；培训合格后在浦东郊区基层医疗机构工作的，可以按照规定优先申请上海市居住证到上海的户籍手续，享受相关的住房补贴和基层工作补贴。
7、通过培训后，全科基地可以帮助推荐工作；其他专业基地可以从本单位录取。
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