成都富士康作为全球著名的电子产品制造商，其工资待遇备受关注。根据不同的工作岗位和员工等级，成都富士康的工资待遇是不同的。一般来说，成都富士康的工资总体水平较高，符合当地的平均工资水平。
首先，对于普通工人和操作工来说，成都富士康的基础工资通常在3000元以上，另外还有一些额外补贴和福利，如餐费、住宿费、交通费等。此外，成都富士康还会根据员工的表现和工作时间等因素进行绩效考核，以此调整工资水平。
对于管理人员和技术人员来说，成都富士康的工资待遇更高。管理人员的工资通常在8000元以上，而技术人员的工资更是高达1万元以上。除了基础工资外，这些职业还享受有关补贴和福利，如奖金、保险、房补等。
需要注意的是，成都富士康的工资待遇不仅与职业和等级有关，还与员工的工作年限和表现有关。员工在公司工作时间越长，表现越出色，其薪资待遇也会相应提高。
综上所述，成都富士康的工资待遇因不同因素而异，总体水平较高。公司还会根据市场需求和员工表现等情况，进行相应的调整和改进。
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