有哪些靠谱的找工作APP?十大靠谱找工作APP推荐?什么找工作的app靠谱?

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xietoutiao
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十大靠谱找工作APP推荐?
  1. 有哪些靠谱的找工作APP?十大靠谱找工作APP推荐?
  2. 什么找工作的app靠谱?
  3. 找临时工哪个平台最靠谱?
  4. 招聘app哪个比较靠谱?

有哪些靠谱的找工作APP?十大靠谱找工作APP推荐?

有哪些靠谱的找工作APP?十大靠谱找工作APP推荐?什么找工作的app靠谱?

赶集网

赶集网APP是一款信息量覆盖面较为广泛的信息平台,拥有较多的工作岗位可以进行选择,主要有以下特色功能:老板直聘、工作地域选择、优选工作以及猜你喜欢四个工作特色功能。

前程无忧51job

前程无忧是成立于中国的一家互联网企业其APP有职位发现以及职位搜索功能,支持一键刷新简历,对于在线简历拥有谁看过我的功能,同时支持薪酬查询功能,还有校园招聘会可以在线寻找心仪的工作。

斗米

斗米是一款提供各式工作的平台,同时还有兼职工作可以选择,对于大学毕业生、实习生以及各种求职人人群都适宜。

智联招聘

智联招聘是一个拥有众多招聘选择的求职APP,拥有职位推荐功能,可以在线搜索附近职位,同时可以屏蔽相关企业,支持HR约聊,双方可以在线进行沟通。

Boss直聘

Boss直聘与其他招聘软件类似,可以除了在线搜索相关的企业之外,其主要功能是支持在线交流,可以在线交流工作相关岗位的信息。

拉勾招聘

互联网招聘找工作的一款软件,可以即时在线沟通,并且查看简历投递状况,同时还有隐私设置,可以对不同的企业进行屏蔽。

应届生求职

应届生求职是一款为大学生打造的求职APP,是前程无忧旗下的一款求职APP,具有高效性以及及时性,对于众多知名企业的招聘信息可以及时查询,同时还有支持在线关注心仪企业。

一米工作

是一款专业的工厂招聘平台,拥有较多的职位信息,免费安排工厂面试,同时还有社区功能为用户提供在线沟通的作用。

骑驴找马

骑驴找马拥有较多的工作类型,信息较为真实有效,不管是长期的工作亦或者短期的工作都可以在线进行寻找,提供全国各个城市的工作岗位。

兼职猫

兼职猫是一个比较适宜学生使用的短期兼职软件,拥有众多类型的兼职工作,同时还提供实习以及应届生求职找工作的机会。

什么找工作的app靠谱?

找工作的APP,拉勾网、猎聘、前程无忧等等,都可以试试,都还不错。现在找工作APP主要对公司收费,对个人都是免费的,除了一些增值服务。招聘的公司如果有说要培训费、押金什么的,各种名义收费的,基本都是骗子,主要警惕招聘公司各种名义的骗钱,正常的都是一分钱不用交的。

智联、前程无忧、boss直聘、店长直聘等等。

传统综合的平台就是智联和前程无忧。

互联网偏向白领行业boss直聘。

蓝领服务业店长直聘。

我受同学推荐用店长直聘在学校周围找了份兼职,直接在软件上聊的差不多了再去的店里,几句话我就可以开工了,挺方便的,你也可以试试。

长话短说,提点个人经验。找工作的APP五花八门,并没有哪个一定是最优解。你可以都投一下简历。但切记:无论任何工作,但凡以各种名义先收费的,几乎都是骗钱的。此外,保护好自身安全,避免陷入传销骗局。祝好运。

找临时工哪个平台最靠谱?

找临时工,哪个平台比较靠谱呢?

我觉得找临时工的话,我觉得本地的什么啊,下载的软件,我觉得就可以呀,我觉得啊,他们这个软件找工作,找临时工啊,我觉得都非常的好,而且我各个城市,他们都有自个的软件平台的找工作,我觉得都是很好的资格,可以去尝试尝试

目前来看,拼多多平台最靠谱。
因为拼多多平台是一家一直在快速发展的企业,涉及到的行业领域广泛,吸引了大量的用户和商户加入。
平台为用户和商户提供了完整的服务保障,包括资金安全、资质审核、网络安全、客服支持等,同时拼多多平台也对临时工的招聘和管理进行了有力监管,保障了雇主和临时工的权益。
除此之外,还有其他一些平台如58同城、boss直聘等,也可以根据自己的需求选择合适的平台。

答题公式 拼多多平台最靠谱
因为在拼多多平台上,有成千上万的商家发布招聘信息,用户通过简单的筛选和对比就可以找到适合自己的临时工岗位,而且平台对商家和用户均有监管和保障机制,可以有效预防虚假信息和欺诈行为
同时,拼多多平台的用户量庞大,所以更容易找到合适的临时工,而且因为市场竞争激烈,商家也会提供更多的福利和机会,用户可以通过这些机会提高自己的工作技能和经验
除了拼多多平台,也可以考虑其他知名的电商平台和招聘网站,比如淘宝,58同城等

招聘app哪个比较靠谱?

这个我最有发言权啦!

今年刚毕业我在找工作,刚开始去北京找工作,可怜我刚开始进社会,只记得电视天天打广告的58同城!

于是我战战兢兢地在58同城上传了一份简历,电话差点被打爆了,各种垃圾广告,骚扰电话...甚至我还替58同城想好了标语

“如果谁惹你生气,你就在58同城给他交份简历”

58同城之后,我找到了在北京工作的学姐,同是编导专业的学姐已经在北京稳定下来了,于是她推荐告诉我很多传媒业招聘信息。

我才知道大多数传媒业招聘,都在公众号里,甚至有一两个公众号专门收集传媒业招聘信息,各大明星工作室招聘,当然谁想找传媒业工作的,可以评论一下我!

还有个已经工作的姐姐给我推荐了智联招聘和前程无忧,这两个我没有用到,所以没法给分析。

现在已经在山东老家了,再找工作用智联招聘和前程无忧,几乎对这里没有辐射,还是58同城或者boss直聘涵盖地区广一些。

所以你想找工作,还是看你想找哪方面的工作,传统销售,金融,服务在大多数招聘app上都能找到,像和明星,艺人相关的,还是多去关注他们公司信息,公司官方发布,很多大公司招聘也是同理。

头条萌新,请多多关注:)

现在招聘的APP太多了,个人感觉大同小异。招聘APP基本原理就是一个信息发布平台,招聘信息大家都能看到,大家都能投递,除非你有丰富的经验、过人的技能、突出的业绩,要想脱颖而出吸引HR的眼球真的概率挺低的。可能你投了几十个甚至上百个简历,真正能够过去面试的却寥寥无几。

现在社会竞争压力大,再茫茫的就业大军中想要脱颖而出就得出奇制胜、另辟蹊径,我这倒是有一奇招可以参考下。

可以通过招聘网站收集各个公司的招聘信息,筛选出心仪的、十分想去的公司,确定公司地址后,带着你的简历直接过去找HR就行了。这个方法听起来可能难以接受,但是绝对屡试不爽!

面试的本质其实就是在推销自己,面试的性质就是在销售,一个新销售没有资源没有关系,最初的工作内容就是一次次的陌生拜访,这是一个销售最基本的素质与勇气。推销产品需要陌拜客户,推销自己为何不能陌拜HR呢?

俗话说见面三分情,面对冷冰冰的简历HR可以毫无顾忌的把你PASS掉,但是面对一个活生生的面试者,HR一般不会那么决绝就把你拒绝掉,给你一次面试机会的概率还是非常高的,说不定他还会对你的勇气表示认可,面试过程中给你加分也不是没有可能的。

与其焦虑的等待,不如主动的出击,机会更青睐勇气可嘉积极主动的人!

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