取消
考虑到公务员的工作性质和公共机构的需要，是否应该将公务用车制度完全取消，成为了一个备受争议的问题。首先，取消公务用车制度可能会导致公共机构的工作受影响，例如出现了需要加急处理却没有车辆可以使用的情况。为了解决这个问题，公共机构可能需要增加运输费用来租赁汽车或者其他交通方式，这也会增加一定的经济负担。另外，取消公务用车还可能会对公务员福利造成影响，因为取消这项福利可能会补偿公务员的其他方面。所以，对于取消公务用车这个问题，需要综合考虑方方面面的影响和利弊。
一般公务用车
一般公务用车，是指为公共机构或者公务员提供的具有基本运输功能的车辆，用于满足公务用车出行需求的需要，包括接送服务、差旅等。公务用车通常由财政提供经费购买和保养，公务员通常不用负责燃料费、保险费等相关费用。然而，公务用车制度也一直存在一些问题。有些公务员滥用公车，用于私人用途，浪费财政资源；另外，部分公共机构买车时不经过市场竞争，造成浪费。这些问题都成为公众质疑公务用车制度的理由。
可行性分析
取消一般公务用车，是不是一种可行的选择呢？一方面，取消公务用车制度可以避免公车私用的情况，减少财政浪费；另一方面，取消公务用车也可以推动公共机构的转型升级，从传统的“用车”转向更加节能环保的公共交通方式。如果取消公务用车制度，公共机构可以考虑采取拍卖或回收的方式处理现有公务用车，将这些资金用于其他重要领域。公务员也可以通过其他福利来代替公务用车，例如使用公共交通卡等方式。当然，为了避免取消公务用车制度带来的工作影响，公共机构可以对一些特殊情况进行例外处理。
结论
取消一般公务用车制度，是一件需要谨慎对待的事情。我们需要充分考虑到其带来的影响和利弊，并且需要在取消后采取更加有效的替代措施。对于公务用车制度的问题，我们需要更加慎重地进行研究和处理，保证公共机构的科学高效运作。