为什么很多有退出机制的私立学校教出的学生成绩比公立学校的好_鲁南城市群最新规划

为什么很多有退出机制的私立学校教出的学生成绩比公立学校的好

私立学校的成绩一般比同级别的公立学校好，但原因绝不是退出机制。不过也有例外，部分管理严格的公立学校，私立学校也比不了。我和大学同学，关系很好，他在私立中学高中部，我在公立高中，整整十年了，私立学校成绩好的原因还是知道的。

第一，私立学校补课现象普遍。

公立高中每周都放假，而很多私立学校两周一放，学习时间上比公立学校多。另外，平时上课，私立学校上课时间也比较长，我们上到晚上22：00，而私立学校上到23：00的大有人在。

第二，老师工资高，工作的动力强。

私立中学的工资按课时量计算，上的课多，发的工资就多，老师上课的积极性高很多。私立中学的老师周末也上课，公立学校的老师工资固定，并且待遇相对较低，周末拒绝上课。我一级教师工资5000多一点，教三个班兼班主任，大学同学在私立学校二级教师，同样的工作量一月15000多，是我的三倍。

第三，管理上，私立学校更容易严管。

我了解到，在私立学校，学生纪律的管理上经常罚学生，比如跑步、下蹲、蛙跳之类的。而在公立学校老师不敢罚学生，会被投诉到你怀疑人生，就连你把部分学生放学留20分钟也会被投诉。学生如果管不住，成绩很难上来，特别是普通高中，学生自制力差。

第四，私立中学的老师更容易全身心投入教学教研，公立学校各种检查演练让你崩溃。

在私立学校，杂事少，老师的工作就是教研和教学，基本上都能全身心投入教学中去。而公立学校，各种考核，各种检查，不是在准备检查材料，就是在准备检查材料的路上。各种教育，各种演练，动不动就占用课堂时间，老师也想好好教学，但无能为力。

第五，私立学校以成绩为依据的高差异奖励机制，老师更注重成绩。

私立学校的成绩是发展的命脉，学校在考试成绩上奖励的力度很大，老师自然很卖命教学。而公立学校，教好教坏工资相差不大，拿着死工资，有些老师很负责，干两年也没有积极性了。

公立学校要想发展好，就要管理严格，改革绩效奖励制度，公平公正的教师评价机制，充分调动老师的积极性。

我们学校的老师，工作积极性就很高，责任心强，学生成绩绝不亚于同级别的私立学校。奈何学生家长不配合，投诉不断，比如疫情期间周末留校学习，两周一放，学生和家长就是不留校，请假一百多人，老师想努力，学生想躺平，家长由着学生，无可奈何。

私立学校比公办学校成绩好？依据是什么？平时的期中考试、期末考试成绩真的是私立学校比公办学校“好”，因为自己出题。但是中考、高考为什么比不上公立学校？不要为了黑学校、黑老师而胡说八道

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